公司法人代表变更手续中需要哪些材料

根据我国法律的规定，公司的法定代表人只能是一个，而成为法定代表人需要满足相应的资格。但是，日后也是可以进行法定代表人的变更，不过要办理相应的变更手续。那么在公司法人代表变更手续中，需要准备哪些材料呢?我们一起在下文中进行了解。

一、公司法人代表变更手续中需要哪些材料

(一)变更营业执照法人代表

准备材料

1、营业执照原件;

2、新法人代表身份证原件;

3、全体股东亲笔签署的相关法定文件。

过去工商局要求变更法人代表必须法人代表亲自到场，从今年6月开始，法人不必亲自到场，但是要提供身份证原件，如果身份证原件不能提供的，也可以咨询相关专业人士在政策允许的条件下想办法解决。

在变更法人代表前，先要召开股东大会，并取得所有股东的同意。全体股东在相关法定文件上签字。工商局只有收到有全体股东签字的材料才能受理变更事宜。

(二)变更税务登记证法人代表

准备材料

1、新的营业执照原件;

2、新法人代表身份证原件;

3、租房协议原件;

4、股东签署的相关法定文件。

在取得营业执照后，才能继续办理变更税务登记证法人代表。

租房协议原件也有许多讲究，有的税务局要求贴印花税，还要证明出租人就是产权人，具体要求要根据公司具体情况而定，最好咨询专业代理公司。

(三)变更质量监督局公司登记信息

准备材料

1、新的营业执照原件，税务登记证原件;

2、新法人代表身份证原件;

3、股东签署的相关法定文件。

虽然组织机构代码证上没有出现法定代表人的姓名，但是质量监督局登记的公司信息里面有法人代表的信息，所以也应该携带资料去变更登记信息。

(四)变更开户银行法人代表信息

准备材料

1、新的三证原件;

2、原银行开户许可证;

3、新法人代表身份证原件。

当公司三证都变更好以后，最后去开户银行去办理法人代表变更事宜。

二、公司法定代表人要承担什么责任

根据现行《中华人民共和国公司法》以及相关的司法解释，公司法定代表人常见的民事责任如下：

一、公司法定代表人因故意或过错，造成公司利益受损，应向本公司承担民事责任。

典型为：公司法定代表人因严重失职或与合同相对人串通签订、履行合同，损害本公司产生的赔偿责任。

二、由于法定代表人属于并且通常又具有股东身份，因此公司法定代表人作为股东、发起人或高级管理人员，违反法律规定，则应向本公司或其他第三人承担法律责任。常见情形如下：

(一)公司法定代表人作为股东或发起人，未履行按期足额缴纳出资义务的，除应当向本公司足额缴纳外，还应当向已按期足额缴纳出资的股东或按照发起人协议约定承担违约责任。

(二)公司法定代表人作为股东，滥用股东权利损害公司及其他股东利益的，应承担赔偿责任。

(三)公司法定代表人作为股东，滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益的，应对公司债务承担连带责任。

(四)公司法定代表人作为股东，利用与其他单位的关联关系损害公司利益的，损害公司的，应当向公司承担赔偿责任。

(五)一人有限责任公司的法定代表人作为股东，不能证明公司财产独立于股东的自有财产的，应当对公司债务承担连带责任。

(六)公司法定代表人法定代表人作为公司高级管理人员，有下列情形的，所得收入归公司所有：

1、挪用公司资金;

2、将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储;

3、违反公司章程的规定，未经股东会、股东大会或者董事会同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保;

4、违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意，与本公司订立合同或者进行交易;

5、未经股东会或者股东大会同意，利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务;

6、接受他人与公司交易的佣金归为己有;

7、擅自披露公司秘密。

以上内容就是公司法人代表变更手续中需要哪些材料问题的相关解答，公司法定代表人代表的就是公司，在对外交往过程中，也不需要特别提供证明，因此如果在实践中进行了法定代表人的变更，那么想要的证件上面也是要尽快办理变更手续，否则的话就容易让公司利益受到损害。

相关内容：

·担保人被担保公司解除抵押的条件有哪些
担保人被担保公司解除抵押的条件有哪些？在向银行或个人借款时，为了降低风险，会要求有担保人进行担保，目前还有担保公司专门做担保，那么在担保过程中，如想解除担保该怎么做，担保人被担保公司解除抵押的条件是什么呢?下面我们为您整理编辑。一、担保公司个人或企业在向银行借款的时候，银行为了降低风险，不直接放款给个人，而是要求借款人找到第三方(担保公司或资质好的个人)为其做担保。担保公司会根...

·公司法优先受让权股份转让规定有哪些
公司法优先受让权股份转让规定有哪些？公司法优先受让权的意思是，按照合同条款和法规，在可能获得某物品的双方条件相同时，拥有优先受让权的一方可以获得该物品。相关的事件有各类合同转让租赁、财产和股份的转让等等。其中股份转让是公司将股份转让给他人的行为。公司法优先受让权股权转让相关规定有哪些?以下是相关资料：一、有限责任公司股权转让的基本含义股东出资设立有限责任公司以后，由于主观或者客观的种种...

·杭州市余杭区企业拆迁补偿标准
杭州市余杭区企业拆迁补偿标准因为现在我们国家的经济发展是越来越快了，最近杭州市余杭区为了让城市更加的美化就已经在到处的开始修建高楼大厦新的景观建筑物了，但是毕竟国家的土地有限的，那么只有将一些老的企业办公楼拆迁了，但是政府为了维护您的权益还是制定了杭州市余杭区企业拆迁补偿标准规定的。杭州市余杭区企业拆迁补偿标准一、房屋、建筑物补偿应当以相关房产证明登记的建筑面积为计算标准。因为历史原因无法办理房产...

·企业常年法律顾问的服务流程有哪些？
企业常年法律顾问的服务流程有哪些？一、出具法律意见 1、为企业的重大决策事项出具书面法律意见。对于企业经营决策过程中遇到的重大问题，进行专项研究，提供内容详实、具有可操作性的专业书面法律意见和建议，使企业经营决策中的法律的风险最小化。 2、就企业经营过程中存在的风险出示预警性书面意见。对于企业经营过程中存在的法律风险给予必要的提示，并视具体情况及严重程度针对性的提出书面法律意见和建议，供企...

·疫情期间公司可以裁员吗？
因为疫情对公司生产经营造成重大影响的，可以裁员，但公司需要拿出证据证明才行。《劳动合同法》第四十一条第一款规定，有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：(一)依照企业破产法规定进行重整的；(二)生产经营发生严重困难的；(三)企业转产...

·企业可裁员的情形都有哪些
企业裁员其实也就是在法律规定的情形，提前与内部一批员工解除劳动合同的情况。但出于对员工利益的保护，我国也要求企业在进行裁员的时候必须要符合规定的情形才可以。那具体而言企业可裁员的情形都有哪些呢？请跟随我们一起在下文中进行了解吧。一、企业可裁员的情形都有哪些用人单位裁减人员直接关系到劳动者的利益，所以法律对用人单位裁员的条件作出了严格的规定。根据我国《劳动法》第二十七条、第二十八条的规...

·云南省小微企业融资的方法有哪些
云南省小微企业融资的方法有哪些？云南省的微小型企业相对于大型企业来说，由于信用度不高，故而呈现出融资难的特点，针对这种现象，不少人长期以来致力于寻找解决的办法，但是一直收效甚微。但所幸近年来，也出现了一些能个解决云南省小微企业融资难的方法。一、云南省小微企业常见的融资方式有： (一)无形资产担保贷款据相关法律规定，商标专用权、专利权、著作权中的财产权等无形资产能作为贷款质押物。 (...

·股权转让企业所得税依据是什么?
股权转让企业所得税依据是什么？目前股权投资是大型企业和集团的主要投资方式，随着企业并购和重组方式不断的出现，企业股权转让也变得异常活跃，股权转让的方式和方法也将层出不穷，股权转让涉及到的所得税风险也有所增加，股权转让企业所得税依据有哪些呢？下面我们将为您逐一讨论相关的问题。一、什么情况涉及到股权转让企业所得税问题？目前无论是《企业所得税法》还是其他法规均未定义“股权转让”，只是在《企业所得税法实施...

·合同到期公司不续签需要提前一个月通知吗？
合同到期公司不续签需要提前一个月通知吗?合同到期的不需要提前一个月通知，如果想续签但企业不同意的，合同到期后公司需要额外支付经济补偿。补偿额为工作一年一个月的月工资，依次累加，最多二十个月，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。二、《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第一款有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;...

·律师担任企业法律顾问的服务范围

首先需要说明，律师不是法师，他所起到的作用是有限度的，并不保证客户的生意万事大吉一切顺利，就如同医生并不是神仙一样，并不是保证客户药到病除长命百岁的（插一句题外话，比较可悲的是，这两个职业往往都被各自的客户寄予了如前所述的期望）。那么律师担任法律顾问提供的服务是什么？南京德本律师事务所的资深律师认为，企业法律顾问应该是“事前防范法律风险”、“事后减少法律...

·保险公司管理规定是怎样的
保险公司管理规定是怎样的？在实际生活中，相信您都有过保险的经历。随着保险业的快速发展，更多的人参与了保险，由此，很多人创立了保险公司。同时，为了规范保险市场的正常秩序，以及维护相关人员的合法权益，有关部门制定了保险公司管理规定，下面是对这一内容的详细介绍，请继续往下阅读了解。保险公司管理规定 (2009年9月25日中国保险监督管理委员会令2009年第1号发布根据2015年10月19日中...

·公司支付代通知金的情形
公司支付代通知金的情形根据劳动合同法规定，有下列情形之一的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：1、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;2、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人...