公司法中的关联关系的概念是什么？

公司法中的关联关系的概念是什么

您所能从表面上看到的有些人丰厚的经济收入，其实是因为当事人在社会生活当中的社会角色是比较多的。有可能不止在自己的公司担任的高级管理人员，并且自己名下创办的也是有公司的，只要当事人的精力足够充沛的话也没有规定不允许私自创办公司的，但是这些人员都要遵守我国公司法当中关于关联关系的相关规定。可能有人还不理解公司法中的关联关系的概念是什么?

一、公司法中的关联关系的概念是什么?

关联关系，是指公司控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员与其直接或者间接控制的企业之间的关系，以及可能导致公司利益转移的其他关系。但是，国家控股的企业之间不仅仅因为同受国家控股而具有关联关系。

1、公司的控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员不得利用其关联关系损害公司利益。违反前款规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任(《中华人民共和国公司法》第21条)。

2、上市公司董事与董事会会议决议事项所涉及的企业有关联关系的，不得对该项决议行使表决权，也不得代理其他董事行使表决权。该董事会会议由过半数的无关联关系董事出席即可举行，董事会会议所作决议须经无关联关系董事过半数通过。出席董事会的无关联关系董事人数不足3人的，应将该事项提交上市公司股东大会审议(《中华人民共和国公司法》第125条)。

二、其他详细规定

1、关联关联关系的界定

虽然我国的相关法律等对关联交易都有所涉及，却都没有明确对关联关系进行界定。比如会计法并不强调对交易的调整而是侧重于记载和披露，关联交易作为经济主体之间的一种交易行为，其基础的法律界定并不适合由会计法来进行。虽然证券法也有较多规定，但因其只适用于上市公司而不具普遍性和基础性。要调整关联交易，首先要判定经济主体之间的关联关系，其次要重点调整市场主体多种形式的交易行为，因此相对而言，公司法更适合对关联交易作出基本的界定。正因如此，新公司法对决定关联交易的关联关系以及规制关联交易的基本原则和措施，做出了基本的规定。新公司法第217条对关联关系进行了基本界定：“关联关系，是指公司控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员与其直接或者间接控制的企业之间的关系，以及可能导致公司利益转移的其他关系。但是，国家控股的企业之间不仅因为同受国家控股而具有关联关系。”这是公司法实现自己的法益目标、承担自己使命的有力措施。

2、基本态度禁止不正当关联交易

正是由于关联交易的普遍存在，以及它对企业经营状况有着重要影响，因而应全面规范关联方及关联交易的。新修改的公司法的一个亮点，是首次对公司关联交易进行规制。新公司法第21条第1款明确规定，“公司的控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员不得利用其关联关系损害公司利益”。这一强制性规定，体现了法律对关联交易的基本态度，即对不公正关联交易给予禁止。新公司法对关联交易做如此规定，是在充分衡量关联交易可能存在的合理性与危害性后，特别是在我国当前不公正关联交易日渐增多的社情况下，做出的一种切合实际的制度选择。

3、具体制度的支撑

要使禁止的法律原则得以有效的遵守，具体技术性条文的支撑是必不可少的，也是法律规定具备可操作性的基本条件。比如新公司法第125条规定：“上市公司董事与董事会会议决议事项所涉及的企业有关联关系的，不得对该项决议行使表决权，也不得代理其他董事行使表决权。该董事会会议由过半数的无关联关系董事出席即可举行，董事会会议所作决议须经无关联关系董事过半数通过。出席董事会的无关联关系董事人数不足3人的，应将该事项提交上市公司股东大会审议。”此种具体的可操作的条文为防止不正当的关联交易提供有效的规制工具。

4、法律责任的规定

明确具体法律责任的规定也是一项法律制度中不可或缺的部分，因为责任制度既能行为这起到威慑作用，以减少不正当关联交易的发生。同时对违反者予以处罚也有了明确的依据，为受害者提供必要的救济。新公司法第21条第2款规定“违反前款规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任”。这里明确了与公司具有关联关系的主体违反法律义务应承担的后果，是对该条第一款关于禁止不公正关联交易规定的保障。

其实，公司法中的关联关系也是很好理解的，比如说公司的股东，股东的另一半如果说创办的有公司，但是股东不能够想要给自己的公司争取相关利益就做出一些损害本公司的行为，如果是这样的话给公司造成的损失，当事人是要承担一部分的赔偿责任的。考虑到关联关系的这些人员的特殊身份，公司法当中对于关联交易的规定其实特别严格。

相关内容：

·怎么注册文化传播公司?
怎么注册文化传播公司? 一、怎么注册文化传播公司? 1、核名：到工商局去领取一张“企业(字号)名称预先核准申请表”，填写你准备取的公司名称，由工商局上网(工商局内部网)检索是否有重名，如果没有重名，就可以使用这个名称，就会核发一张“企业(字号)名称预先核准通知书”。 2、租房：去专门的写字楼租一间办公室。租房后要签订租房合同，并到房管局备案。 3、编写“公司章程”：章程需要由所有股东签名...

·保安公司法人具备6条件是哪些？
保安公司法人具备6条件是哪些？随着现在城市的发展，城市人口越来越多，对于城市的治安管理也要加强，同时在小区的保安管理工作也要做好，这时就需要保安公司了。但是保安公司的成立也是有一定的条件的，其中保安公司的法人代表也要有一些条件，那么，保安公司法人具备的条件是哪些？一、办理条件设立保安服务公司条件： (一)有符合国家法律、法规和政策规定的名称、章程、组织机构和服务范围; (二)有符合国家...

·国有企业改制时间一般是多久？
国有企业改制时间一般是多久？针对日益激烈的市场竞争，国有企业纷纷进行改制，来提高自身竞争力。一些国有企业通过改制，建立了股份有限公司，符合条件的话可以申请上市。国企改制是个系统性工程，过程比较复杂，涉及到多方的利益，花费的时间也会多一些。那么国有企业改制时间一般是多久？下面我们一起听听我们是怎么说的。一、国有企业改制时间一般是多久？国有企业改制是一项系统工程，要正确处理国有企业改革、发展与稳定...

·公司法变更法定代表人的规定是什么?
公司法变更法定代表人的规定是什么？法定代表人是公司的最高管理者，拥有核心权力。在我国，法定代表人基本是公司的总经理。我国的公司法是专门针对公司的，其中在法定代表人设立、变更方面也进行了说明。那么公司法变更法定代表人的规定是什么？下面我们结合公司法有关知识给您讲一讲。一、公司法变更法定代表人的规定是什么？公司法第十三条：公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记...

·被公司强行裁员赔偿标准怎么计算
被公司强行裁员赔偿标准怎么计算一、被公司强行裁员赔偿标准怎么计算? 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支...

·公司设立与公司成立的区别主要是什么？
公司设立与公司成立的区别主要是什么一、公司设立与公司成立的区别主要是什么? 1、发生阶段不同公司的设立和成立是取得公司主体资格过程中一系列连续行为的两个不同阶段：设立行为发生于营业执照颁发之前;成立则发生于被依法核准登记、签发营业执照之时。实质上，公司的成立是设立行为被法律认可后依法存在的一种法律后果。 2、行为性质不同设立行为以发起人的意思表示为要素，主要是法律行为，受平等、自愿...

·自家公司与分公司签订买卖合同其总公司需要担责吗
自家公司与分公司签订买卖合同其总公司需要担责吗一、其他公司与分公司签订买卖合同总公司需要担责吗? 1、其他公司与分公司签订买卖合同总公司需要担责的，按照《公司法》的规定，有限责任公司或股份有限公司设立的分公司不具有企业法人资格，其民事责任由该总公司承担。 2、分公司虽然不是独立的法人，但是一般也是领取营业执照了的，可以在总公司的授权范围内从事经营活动，可以对外签订合同。而且可以自己的名义对...

·公司注册资金有什么限制么？
公司注册资金有什么限制么？一、公司注册资金有什么规定？ 1、将注册资本实缴登记制改为认缴登记制。也就是，除法律、行政法规以及国务院决定对公司注册资本实缴有另行规定的以外，取消了关于公司股东(发起人)应自公司成立之日起两年内缴足出资，投资公司在五年内缴足出资的规定;取消了一人有限责任公司股东应一次足额缴纳出资的规定。转而采取公司股东(发起人)自主约定认缴出资额、出资方式、出资期限等，并记载于公司...

·公司法2023区别不同的规定是怎么样的？
一直以来，您对于我们国家公司的种类还是比较清楚的，包括股份有限公司和有限责任公司，但是两者具体的区别，普通老百姓并不了解，那么公司法区别不同的规定是怎么样的?在概念上来说，股份有限公司本质上是一种特殊的有限责任公司，但是两者的组织机构以及条件都存在着差异。一、公司法区别不同的规定是怎么样的? 股份有限公司和有限责任公司的区别有： (一)概念区别股份有限公司从本质上讲只是一种特殊的有限...

·公司注册去哪里？流程是怎样的
公司注册去哪里？流程是怎样的？当今的社会，越来越多的人希望成立一家自己的公司。要成立一家合法的公司，首先就得去注册，可是，公司注册去哪里呢?对于很多没有经验的人来说，这是一个很大的问题。现在，我们就和您一起来看公司注册到底该去哪里。一、公司注册的流程根据《公司法》第六条规定：“公司登记设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责...

·公司法内部管理规定包括哪些制度？
一、公司法内部管理规定包括哪些制度? 1、人事管理制度：主要是对于人事的招聘，劳动合同，劳动工作以及员工培训、员工考核、劳动工资、劳保福利等项工作的实施，并办理员工考试录取、聘用、商调、解聘、辞职、除名开除等各项手续。 2、劳动及福利管理制度：明确员工与公司双方的权利和义务，维护双方的利益。包括员工的考勤管理，请假出勤和休息休假制度以及养老保险、失业保险等五险一金的办理。 3、行政管...

·什么是公司法人格的的特征?
什么是公司法人格的的特征?公司是最主要的市场主体，包括股份有限公司和有限责任公司。公司一经成立，就成为了法律认定的“人”。其独立承担民事责任，开展民事活动。公司人格确定了公司的主体地位，承担民事责任和社会责任。那么，什么是公司法人格的的特征?下面我们一起看看我们是怎么说的。一、什么是公司法人格的特征? 1、公司是独立于其成员的法律实体。公司经依法成立，便在法律上获得独立人格，使公司成为一个独立的...