合同到期仍在上班的是否有补偿

合同到期仍在上班的是否有补偿?劳动合同到期后，用人单位和劳动者没有续签，劳动者还在继续工作，按照《劳动合同法》规定要求，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同视作签订无固定期劳动合同，用人单位单方面解除劳动合同，若劳动者无过错情况下，用人单位属于违规解除劳动合同，需要按照《劳动合同法》第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。合同到期后，如果员工继续到原单位上班，单位未表示异议的，视为双方形成事实劳动关系，虽然没有合同但仍然受到劳动法的保护。二、合同到期不续签怎么办?根据现在的劳动合同法的规定，劳动合同到期不续签的话只有用人单位给予补偿的可能，劳动者不需要补偿经济损失。劳动合同期满的，劳动合同终止。终止劳动合同有3种情形有：1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，没有经济补偿。2 、公司降低劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，有经济补偿。3、公司和劳动者一方或者双方不予续订劳动合同，终止劳动合同的，有经济补偿。所以如果劳动合同到期不续签的情形是后面两种情况的话，那单位就要补偿损失。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第一款、第四十六条第五款、第四十七条、第九十七条的规定，劳动合同期满终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，经济补偿年限自本法施行之日起计算，按每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算。三、续签劳动合同劳动合同终止的法定条件之一是劳动合同期满。也就是说，如果不存在诸如职工处于医疗期、女职工“三期” 等劳动合同应顺延的情形，那么，劳动合同期限届满即行终止。在劳动合同终止时，企业可以与职工续签劳动合同，也可以不与职工续签(按《劳动合同法》规定，职工有权利要求签订无固定期限劳动合同的情形除外)。企业向职工发出的续签劳动合同通知属于企业的单方面意向，职工是否续签由职工自行决定。职工可能接受企业提出的工作条件的，如工作岗位、劳动报酬等;如果职工对企业提出的续签意向不满意，则其可以再行与公司进行协商，直至双方在劳动合同期满前达成一致。在劳动合同期限届满之日，如果双方就是否续签劳动合同没有达成一致，则从风险防范角度来考虑，企业应终止与职工的劳动合同关系。劳动关系的实际操作不会就是一板一眼的不可变通的，有部分的公司一开始就在合同当中写清楚了劳动合同到期以后没有什么特殊情况的就按照原来的合同继续履行，这样的话，到期后仍然在上班的其实也不需要公司专门赔偿了。如果没有诸如此类的约定，在合同快到期之前，职工就应该知道公司是否续签的明确态度的。

相关内容：

·签定三方合同后想毁约怎么办？
签定三方合同后想毁约怎么办?签定三方合同后想毁约需要承担起违约的责任。《中华人民共和国合同法》第一百一十四条　当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违...

·装修合同违约金过高怎么办？
装修合同违约金过高怎么办？一、我国《合同法》违约金第一百一十四条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履...

·合同中的抗辩权的种类有哪些
合同中的抗辩权的种类有哪些抗辩权指的是在双务合同中，合同关系中的其中一方当事人在对方当事人请求履行合同时，按照法律规定享有的可以暂时拒绝对方的请求权，暂不履行自身的债务的一种权利。抗辩权的设置是为了在合同有违约情况出现时可以更好地保护当事人的合法权益，下面就来了解一下法律规定合同中的抗辩权的种类有哪些。一、同时履行抗辩权。同时履行抗辩权是指双务合同(双方互负义务)的当事人应同时履行义务的，一方...

·签了三年的合同然后半年我想辞职了怎么办？
签了三年的合同然后半年我想辞职了怎么办？一、签了三年的合同然后半年我想辞职了怎么办? 辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。第一步写辞职信这是必须也是最基本的一步，辞职信和应聘信一样，都应有一定的格式，而一封合格的辞职信一般必须包括以下内容：离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表示感谢的礼貌用语。也可以再加上一些个人的意见和建议，推荐合适的接班人等内容...

·黄沙购销合同怎么写，怎么签订？
黄沙购销合同怎么写，怎么签订？一、黄沙购销合同怎么写? 黄沙购销合同供方： (以下简称甲方) 需方： (以下简称乙方) 根据《中华人民共和国合同法》，甲乙双方在平等互利的原则上就产品供销事宜协商一致，达成如下合同条款，以供双方严格遵守： 1、洁具、水暖器材概况 .洁具、水暖器材、型号、套数 2、甲方对质量负责的条件： GB标准。 3、交货地点、方式：合同签订后甲方按乙方要求送货至指定地...

·孕妇合同到期不续签如何赔偿
合同都会规定期限，这也是为了双方的利益考虑，那么关于孕妇合同到期不续签如何赔偿?如果合同是自动到期的，不续签用人单位也是没有过错的，所以是不用进行赔偿的，但是孕妇比较特殊，应该等到哺乳期满才行。一、孕妇合同到期不续签如何赔偿女职工怀孕的，合同到期，公司不需要续签，但应当顺延至哺乳期满。公司以原合同期满终止劳动合同的，属于违法解除劳动合同，职工要求继续履行劳动合同的，公司应当继续履行;职工...

·居间合同中的媒介服务是什么，有什么区别
居间合同中的媒介服务是什么，有什么区别一、居间合同中的媒介服务是什么居间，是指居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的一种制度。所谓居间服务，就是居间人向委托人提供居间媒介的中间服务行为。根据《民法典》第九百六十一条的规定：“居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。” 二、代理人和居间人的区别代...

·红酒购销合同范本的内容有哪些
红酒购销合同范本的内容有哪些红酒购销合同范本甲方(供货方) 乙方(购货方) 甲乙双方本着共同发展，诚实守信，互惠互利的原则，为了明确甲乙双方的责任和义务，经甲乙双方共同协商，达成协议如下：一、甲乙双方权利与义务甲方： 1、甲方所供红酒产品，必须符合产品质量标准，如出现产品质量问题或者达不到标准，乙方有权退货或换货。 2、甲方需按乙方所需产品规格、数量及时送货，不得以任何借口拒绝 ...

·合同法抗辩权的种类是什么样的？
合同法抗辩权的种类是什么样的？一、合同法抗辩权的种类是什么样的? (一)同时履行抗辩权同时履行抗辩权是指双务合同(双方互负义务)的当事人应同时履行义务的，一方在对方未履行前，有拒绝对方请求自己履行合同的权利。同时履行抗辩权的成立条件有四个： (1)双方之债务基于同一双务合同而发生。 (2)须双方互负的债务均已届清偿期。 (3)同时履行抗辩权的行使须相对人有不履行或履行不符合约定...

·股份股票质押合同生效之日为什么时候？
股份股票质押合同生效之日为什么时候？一、股份股票质押合同的生效时间以依法可以转让的股票出质的，出质人与质权人应当订立书面合同，并向证券登记机构办理出质登记。质押合同自登记之日起生效。股票出质后，不得转让，但经出质人与质权人协商同意的可以转让。出质人转让股票所得价款应当向质权人提前清偿所担保的债权或者质权人约定的第三人提存。以有限责任公司的股份出质的，适用公司法股份转让的有关规定。质押合同...

·有关赠与合同的法律
有关赠与合同的法律法律条文第十一章赠与合同第一百八十五条赠与合同是赠与人将自己的财产无偿给予受赠人，受赠人表示接受赠与的合同。第一百八十六条赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。具有救灾、扶贫等社会公益、道德义务性质的赠与合同或者经过公证的赠与合同，不适用前款规定。第一百八十七条赠与的财产依法需要办理登记等手续的，应当办理有关手续。第一百八十八条具有救灾、扶贫等社会公益、道...

·广东供用电合同管理办法的详细内容
广东供用电合同管理办法的详细内容广东电网公司合同管理办法（修订） 1、总则 1.1 为保障公司依法经营，规范合同管理，根据国家有关法律、法规和南方电网公司合同管理办法，结合公司实际，制定本办法。 1.2 合同管理实行“统一领导、分级管理”以及“审批权与签署权相分离”的原则。 2、适用范围 2.1 本办法适用于公司本部、直属各地市供电局及其职能部门、二级机构以及县级供电子公司。 2....