毕业生什么时候交五险一金

“五险一金”是由单位和个人共同缴纳的社会保险，具有国家强制性、互助性等特征。当我们从学校毕业走向社会时，我们需要找工作来满足生活需求，实现自我价值，为社会贡献自己的一份力量。很多毕业生对于五险一金还比较陌生，最关注的问题莫过于——毕业生什么时候交五险一金？我们为您介绍。

一、什么是五险一金

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。

2016年3月23日“十三五”规划纲要提出，将生育保险和基本医疗保险合并实施。这意味着，未来随着生育保险和基本医疗保险的合并，人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”，医疗保险将与生育保险合并，有些大型企业会为员工购买福利，如人身意外险、重大疾病保险。

2016年12月19日，全国人大常委会审议相关决定草案，拟授权国务院在河北省邯郸市等12个生育保险和基本医疗保险合并实施试点城市行政区域暂时调整实施《中华人民共和国社会保险法》有关规定，拟将邯郸、郑州等12地作为试点，实施生育保险基金并入职工基本医疗保险基金征缴和管理。两险合并之后，未来就是四险一金了。参加医疗保险的人可以享受到生育保险的待遇。

二、毕业生什么时候交五险一金

实习期是指在校学生参加社会实践工作，以充分提高自身综合素质和工作适应能力的一段时期，因其具有教育培训性质，不是劳动关系，因此不受《劳动法》的保护，只受《民法典》调整。

而已经成年亦非在校学生，是通过社会招聘进入该公司工作，因此，双方签订的“实习合同”应该为试用期合同。在试用期内，劳动者享有在劳动合同期限内享有的权利。

实习期间属于劳务范畴，不受劳动法规制约，无需缴纳社会保险；但可以签订实习协议或劳务合同，受合同法调整，实习报酬可以参照员工标准执行，并可以办理意外伤害保险。简单来说，是否需要给员工缴纳社保，要看用人单位与劳动者之间有没有建立正式的劳动关系。

由上可知，刚毕业大学生，在实习期内是有五险一金的，而那种未毕业尚在学校的学生，到公司实习，一般是没有五险一金的，具体可以向当地的社保局或者住房公积金管理中心咨询。

1、根据《劳动合同法》规定，试用期包含在劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围，员工就有权享受各项社会保险，即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。

2、如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险，可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。

一般都是在月底，社保部门会委托公司的开户行代扣社保。

1、用人单位应当为劳动者购买养老、医疗、工伤、失业、生育保险等，保障劳动者在退休、失业、生病、住院、生育期间有保障。

2、用人单位如果不交或者少交保险的，劳动者可以向当地的社保部门投诉或者反映。

《劳动合同法》第十九条【试用期】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

毕业生什么时候交五险一金?首先我们需要搞懂的是实习期和试用期的不同。当学生处于实习期的时候，学生与用人单位不存在劳动合同关系，是不能缴纳五险一金的;而在试用期的时候，毕业生与用人单位存在劳动关系，应缴纳五险一金。若在试用期没有缴纳五险一金，毕业生可以在正式入职后进行五险一金的补缴。有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。

相关内容：

·何为交通肇事罪中的重大事故？
何为交通肇事罪中的重大事故？一、交通肇事罪的三类情形 1、犯罪情节一般的通常是指造成1人死亡或3人以上重伤的;或者是1人以上重伤过，但情节恶劣，后果严重的;或者是造成公私财产直接损失额较大，起点在3万元到6万元之间的。因这些犯罪情节较轻，一般判处3年以下有期徒刑或者拘役。 2、肇事后逃逸就是肇事者明知自己的行为造成重大交通事故为逃避责任而逃离现场的，这是一种特别恶劣的情节。至于其他...

·一、交通事故起诉费用可以由保险公司承担吗
一、交通事故起诉费用可以由保险公司承担吗司法实践中，对交通事故人身损害赔偿的诉讼费用，法院通常判决由保险公司埋单。在当前道路交通事故人身损害赔偿案件的审理过程中，保险公司一般认为自己不应当承担诉讼费用，具体法律依据是中国保监会《机动车交通事故责任强制保险条款》(下称《保险条款》)第十条第四项：“因交通事故产生的仲裁或者诉讼费用以及其他相关费用属于交强险责任免除的项目，作为保险公司不负责赔偿和垫付。...

·没有签订劳动合同也没有交社保怎么救济
劳动关系纠纷是每个人都有可能遇到的纠纷情况，常见的有不签订劳动合同，不缴纳社保、不按时发工资、无正当理由被解雇等情况。那么，劳动者在发生相应情况下该采取什么措施维护自己的权益呢，尤其是没有签订劳动合同也没有交社保怎么救济呢?我们在下文针对这个问题作出了详细说明，希望能帮助到您。一、没有签订劳动合同也没有交社保怎么救济由于用人单位违法在先，当事人书面提出离职后可以立即走人，并要求单位支付你拖...

·交通事故死亡亲友误工费的法律规定是什么?
交通事故死亡亲友误工费的法律规定是什么? 交通事故可以要求赔偿误工费吗《中华人民共和国民法通则》第119条规定：“侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿医疗费、因误工减少的收入、残废者生活补助费用;造成死亡的，并应当支付丧葬费、死者生前抚养的人必要的生活费等费用”。受害人因道路交通事故致残支出的各项合理费用(包括但不限于医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，残疾...

·因机动车逆向行驶的违法行为如何处理？
因机动车逆向行驶的违法行为如何处理？道路逆行，这个在现实生活中也是常有的情况，一般都是一些小的摩托车电动车等，但是也存在很多机动车逆行的情况，首先这个行为肯定是违法行为了，那么对于这样的行为应该怎么处理呢，我们给您整理了关于因机动车逆向行驶的违法行为应该如何处理的内容。一、因机动车逆向行驶的违法行为如何处理? 违规在单行道上逆行的车辆，处以罚款200元扣3分处罚;对违规停放的车辆，给予...

·一、交通事故受伤的要求额外赔偿吗？
一、交通事故受伤的要求额外赔偿吗？不需要额外赔偿的。首先，因交通事故引起的人身损害赔偿首先要有交警部门出具的事故责任认定书，这是所有赔偿责任依据的开始。其次，对于因交通事故引起的致人人身损害，主要赔偿范围包括医疗费，住院费，护理费，营养费，误工费，一次性伤残补助金，精神损害赔偿等。建立的基础是伤残等级鉴定基础之上。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定。第三，伤残等级后确认后，依据当地的上年度职工平均...

·喝酒开始已经是违反了交通法规，醉酒开车更是如此，醉驾的行为更
喝酒开始已经是违反了交通法规，醉酒开车更是如此，醉驾的行为更是恶劣的，有的醉驾导致了严重的交通事故，醉驾肇事在现实中也是存在的，但是您不禁要问醉驾肇事与车主有关吗，这也是很多人心中的疑问，接下来，我们就给您详细的介绍醉驾肇事和车主的关系。一、一般情况下醉驾肇事与车主有关吗与车主没关系，但如果没买交强险会有责任二、酒驾肇事怎么处罚酒驾肇事的相关法律规定：《刑法》第一百三十三条...

·发生交通事故伤失劳动能力护理费怎么赔发生交通事故
发生交通事故伤失劳动能力护理费怎么赔发生交通事故伤失劳动能力护理费根据护理人员有收入的，按照误工费的规定进行赔偿;无收人的，按照事故发生地平均生活费进行赔偿。护理费，是指道路事故发生后，受害人住院期间，由于身体健康等原因行动能力和自理能力都有一定程度的降低，需要家人或者其他亲属的陪同和护理，并由相关事故责任人根据一定的标准予以赔偿的费用。护理费的发生是受害人恢复健康所必须的，与交通事故的因果关系也...

·房改房可以进行交易吗？
房改房可以进行交易吗？一、房改房可以进行交易吗? 1.房改房和商品房是不同的，现在市场上出现的房改房一共有两种，一种是部分产权房，另一种是完全产权房。这两种的区别在于在买房时的政策，有市场价、标准价购房和成本价三种选择。 2.按市场价购房的房屋产权是归个人所有，上市交易时间是不受限制的;按照成本价购买的房屋的产权归个人，要在五年后才能进入市场交易，并且在交易前需要交纳土地出让金;按标准价购...

·自行车逆向行驶罚款20元是否合理
自行车逆向行驶罚款20元是否合理一、自行车逆向行驶罚款20元是否合理? 合理，《道路交通安全法》第三十五条已经明文规定了“ 机动车、非机动车实行右侧通行”。对逆向行驶的非机动车辆，交通管理部门可依照《道路交通安全法》第八十九条 “行人、乘车人、非机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者五元以上五十元以下罚款;非机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的，可以扣留其非机动车”...

·交强险中有关精神赔偿的问题是什么？
交强险中有关精神赔偿的问题是什么?交强险赔偿的“死亡伤残赔偿限额和无责任死亡伤残赔偿限额”项目中包含精神损害赔偿。精神损害赔偿与物质损害赔偿在强制责任保险限额中的赔偿次序，请求权人有权进行选择。请求权人选择优先赔偿精神损害，对物质损害赔偿不足部分由商业第三者责任险赔偿。被保险人在使用被保险机动车过程中发生交通事故，致使受害人遭受人身伤亡或者财产损失，依法应当由被保险人承担的损害赔偿责任，保险人按照...

·交强险中死亡伤残赔偿具体包括哪些
交强险中死亡伤残赔偿具体包括哪些一、受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费...