国有独资公司的设立条件是什么?

国有独资公司的设立条件是什么？由于我国的飞速发展，国家结合我国的国情和经济市场的发展原则，特制定了国有独资公司的设立。国有独资公司为国家的经济发展提供着非常重要的作用，但是，想要成立国有独资公司，必须在符合国家的规定以后才行，对于国有独资公司的设立条件是什么，我们将为您详细介绍。
一、什么是国有独资公司?
国有独资公司是指国家单独出资、由国务院或者地方人民政府授权本级人民政府国有资产监督管理机构履行出资人职责的有限责任公司。国有独资公司符合有限责任公司的一般特征：股东以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部法人财产对公司的债务承担责任。但同时国有独资公司是一种特殊的有限责任公司，其特殊表现为该有限责任公司的股东只有一个——国家。这是《公司法》为适应建立现代企业制度的需要，结合我国的实际情况而制定的。
二、国有独资公司的设立条件是什么?
1、股东符合法定的主体、人数等条件国有独资公司属于单一投资主体的公司，由国家投资者代表国家投资，并行使股东权。国家投资者应当依照政企分开、转换经营机制、建立规范的内部管理机构等改革原则，单独投资设立国有独资公司。国有独资公司与其投资主体之间不应再是行政隶属关系，而是被投资公司与股东的关系;国家投资者基于出资者的地位，享有法律和公司章程规定的权利，而不是用行政命令的手段指挥和干预国有独资公司的经营活动。2、股东出资达到法定资本最低限额国有独资公司的投资者一般资金或资本雄厚，生产经营规模庞大，其出资数额大都远远超过法律规定的最低限额。国家投资者必须在公司注册登记前，缴足其全部出资。其中，以货币出资的，应当一次性存入拟设立的国有独资公司在银行开设的临时账户;以实物或其他财产权出资的，应当依法核实资产和评估资产价值，并办理其产权的转移手续。3、制定公司章程国有独资公司的章程由国家投资者依法直接制定;或者由公司董事会制订，报出资人批准。公司章程是国有独资公司组织和行为的准则，对公司和公司的出资人、董事、监事、经理等都具有约束力。4、有公司名称，建立符合国有独资的有限责任公司要求的组织机构国有独资公司必须遵守国家有关公司名称使用的管理规定，建立规范的内部组织管理机构。5、有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件这是任何一个公司从事生产经营的物质基础，国有独资公司也不例外。相信您通过以上的资料已经很清楚。国有独资公司是直接受国家领导的企业，必须符合以上的五项条件以后有才可以设立。国有独资公司虽然和普通的企业有所不同，但是在经营发展的过程中，也必须依照国家的企业管理制度来进行。

相关内容：

·有限责任公司股权转让流程
有限责任公司股权转让流程一、召开公司股东会议，研究股权出售和收购股权的可行性，分析研究出售和　　收购股权的目的是否符合公司的战略发展，并对收购方的经济实力经营能力进行分　　析，严格按照公司法的规定程序进行操作。　　二、聘请律师进行律师尽职调查。　　三、出让和受让双方进行实质性的协商和谈判断。　　四、出让方(国有、集体)企业向上级主管部门提出股权转让申请，并经上级　　主管部门批准。　　五、评...

·老板和公司可以签无偿合同不？
老板和公司可以签无偿合同不?民营企业老板需要签订劳动合同如果作为企业的工作人员，需要签订劳动合同，其按照劳动者的身份履行权利和义务。公司劳动合同通常由劳动者与人事部或者行政部签订。民营企业老板通常有两个身份，一个是作为股东，一个是作为劳动者，劳动者在用人单位工作，需签订劳动合同。根据我国劳动合同法规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一...

·公司进入黑名单股东有什么影响
公司如果是在对外承担债务的情况下进入黑名单或被例如经营异常名单进而被吊销的，且股东在公司被吊销后没有及时清算的，股东将与公司一起承担连带清偿责任。《中华人民共和国公司法》第二十条第三款明确规定公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。《中华人民共和国公司法》第二十条第三款明确规定公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，...

·有限公司注册资金与法律责任
有限公司注册资金与法律责任随着我国经济的发展，越来越多的人选择了自己创业。那么就有必要了解法律对于注册公司的相关规定。比如如何注册公司、有限公司注册资金与法律责任等问题。熟悉这些问题才能在创业之路上走得更加顺利。就对相关问题做了一些梳理，敬请阅读。一、有限公司注册资金新《公司法》第26条修改后为“有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。法律、行政法规以及国务院决定对有限责...

·企业协议偷税漏税的处罚是什么？
企业协议偷税漏税的处罚是什么?1. 逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。2. 数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。3. 单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。4. 单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定...

·设立分公司股份怎么分配
企业股权结构的三种模型：第一种，绝对控股型这种模型的典型分配方式是创始人占三分之二以上，即67%的股权，合伙人占18%的股权，预留团队股权15%;该模式适用于创始人投钱最多，能力最强的情况。在股东内部，绝对控股型虽说形式民主，但最后还是老板拍板，拥有一票决定/否决权。第二种，相对控股型这种模型的典型分配方式是创始人占51%的股权，合伙人加在一起占34%的股权，员工预留15%的股权。这种模型下，除了...

·怎么注册文化传播公司?
怎么注册文化传播公司? 一、怎么注册文化传播公司? 1、核名：到工商局去领取一张“企业(字号)名称预先核准申请表”，填写你准备取的公司名称，由工商局上网(工商局内部网)检索是否有重名，如果没有重名，就可以使用这个名称，就会核发一张“企业(字号)名称预先核准通知书”。 2、租房：去专门的写字楼租一间办公室。租房后要签订租房合同，并到房管局备案。 3、编写“公司章程”：章程需要由所有股东签名...

·2023疫情期间公司裁员的补偿金如何计算？
疫情期间公司裁员的补偿金如何计算?裁员分为合法裁员和非法裁员，支付的赔偿是不一样的。合法裁员是根据《劳动合同法》的规定裁员，并支付经济性补偿。非法裁员为未按照法律规定裁员，是需要支付赔偿金的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人...

·公司强制休息可以举报吗
可以举报。第一，公司在经营上出现困难，调整部分员工的工作职位，包括薪水，等等，这隶属合法的应予范围，但是，必须依照公司的规章规则执行，而且这个规章规则必须向全体员工公开。第二，公司强制休息侵害合法权益，有权提起劳动仲裁的。《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。 ...

·什么企业五险一金高，标准是什么？
我们知道随着近年来国家大力发展五险一金，这既为人们的养老以及医疗保险做了重要贡献，另外公积金的缴纳也为了您以后购房需要奠定基础。那作为一名普通员工，怎么样才能五险一金高呢？今天我们将要对“什么是企业五险一金高”问题进行相关介绍，这个跟企业的行业或者企业的政策有没有关系呢？还是其他原因导致？下面一一说明。一、什么是社保月缴费基数职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，...

·基金公司法人资格要求是什么?
基金公司法人资格要求是什么？相信很多人对于一个公司或者是企业的法人以及负责人的理解有点错误，有些人认为这二者是等同的，法人就是公司的负责人，但是其实二者并不是等同的，是有一定的区别的。法人它是一个组织，团体，而负责人是一个自然人。那么基金公司法人资格要求是什么? 一、基金公司法人资格要求是什么? 注册私募基金公司需提供以下材料： 1、法人身份证、个人简历 1 份及一寸照片2张; 2、股东...

·公司在什么情况下由股东承担责任
公司在什么情况下由股东承担责任一、公司股东滥用公司法人及股东有限责任而逃避债务，应当对公司债务承担连带责任。《公司法》第二十条：公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程，依法行使股东权利，不得滥用股东权利损害公司或者其他股东的利益;不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益。公司股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承担赔偿责任。公司股东滥用公司法...