·广州劳动合同备案需要带上什么材料？ 广州劳动合同备案需要带上什么材料?劳动合同标准文本由广州市劳动行政部门统一制定。用人单位自行拟定的劳动合同文本，应当按行政管辖范围上报主管劳动行政部门审查备案，劳动行政部门自收到文本之日起三十日内未提出异议的，用人单位方可启用自行拟定的合同文本。由市人力资源局劳动关系科受理非中心镇劳动合同鉴证业务，中心镇人力资源分局受理本镇辖区内企业劳动合同鉴证工作。1、《劳动用工备案综合表》。2、企业组织机构代...
·一、员工在试用期被开除有工资吗？ 一、员工在试用期被开除有工资吗试用期被解雇的，用人单位也要支付工资的。不给是违法的行为，但是用人单位无需支付补偿。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。二、用人单位在试用期能否辞退员工辞退条件在试用期内，用人单位是否...
·根据法律规定辞退员工还有赔偿吗? 根据法律规定辞退员工还有赔偿吗? 一、根据法律规定辞退员工还有赔偿吗? 根据法律规定辞退员工还有赔偿的，如果无故辞退需要赔偿。根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。 第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向...
·公务员羁押期间的工资待遇是怎样的 一般对嫌疑人、被告人进行羁押的，虽然会限制其人身自由，但此时由于尚未经过法院的审判，因此也不能确定其一定就构成了犯罪。所以对于公务员而言在被羁押的时候，一般是不会被开除的，与此同时还要保障其工资待遇。那公务员羁押期间的工资待遇是怎样的呢?下面就让我们为你做详细解答吧。 一、公务员羁押期间的工资待遇是怎样的 按照我国相关政策规定：公务员被取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕期间，停发工资待遇，按本人...
·劳动合同上面不是实发工资吗？ 劳动合同上面不是实发工资吗？ 一、劳动合同上面不是实发工资吗? 1、劳动合同上面一般是实发工资，劳动者提供了正常劳动，用人单位应当按照劳动合同的约定支付工资报酬，可以高于劳动合同的约定，但不能低于劳动合同的约定。低于劳动合同约定支付工资报酬，构成克扣劳动者工资，用人单位需要承担相应的法律责任。 2、如果碰到了劳动合同中约定的工资金额与实际发放的金额不符的情况，劳动者平常就要注意收集证据。大部...
·合伙企业中能用劳务作为出资吗 合伙企业中能用劳务作为出资吗(一)普通合伙人的出资合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，也可以用劳务出资。合伙人以实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，需要评估作价的，可以由全体合伙人协商确定，也可以由全体合伙人委托法定评估机构评估。合伙人以劳务出资的，其评估办法由全体合伙人协商确定，并在合伙协议中载明。合伙人应当按照合伙协议约定的出资方式、数额和缴付期限，履...
·很多人离职时往往只是人走了劳动关系没有解除，人们总是不注意有 很多人离职时往往只是人走了劳动关系没有解除，人们总是不注意有没有解除劳动关系，更有人不能分清什么是解除劳动关系。等到新公司任职时问题就出来了，谁也不知道没有解除劳动关系有什么后果，更不知道辞职后的劳动关系怎解除？今天我们就来聊一聊这本经常被您忽略的劳动关系。 劳动者离职情况： 1、试用期内只需要提前三天通知用人单位，转正后提前三十天书面通知用人单位即可办理离职手续。 2、用人单位...
·出国劳务需要需要注意什么？ 现在我国与世界上大部分国家都建立了合作伙伴关系，不少国人也看好外国的工作环境和薪酬，纷纷出国打工。因为国外的环境和法律制度和国内不同，出国劳务人员要注意一些事项，防止出现意外发生。那么出国劳务需要需要注意什么？我们一起听听我们是怎么说的。 一、出国劳务需要需要注意什么？ 1、遵守中国法律及工作所在国家的法律、法规，尊重当地人的风俗习惯，不要参加任何形式的政治组织和邪教组织及其它非法组织和团体，不要...
·公司强制员工周末加班算违法吗? 公司强制员工周末加班算违法吗?是违法的，加班必须要有加班费或是补休，可以到当地的劳动部门反映情况。《劳动法》第36条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。《劳动法》第41条规定，如果用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的...
·弱电工程施工外包合同是怎样的 弱电工程施工外包合同是怎样的 一、弱电工程施工外包合同 弱电工程施工外包合同 1、工程概况 1)工程名称：______________(地点名称)弱电综合布线系统 2)工程地址：_________省_________市_________区/县_________________工程工地弱电综合布线及系统集成工程进行施工。 3)工程施工范围概况：甲方负责协调处理业主工地现场有关问题，保证现...
·劳动合同法扣工资标准 随着社会经济的不断发展，劳动纠纷也逐渐变多，所以劳动合同法无疑是保护劳动双方的权利的重要依据。但是很多劳动者并不是很了解劳动合同法的相关内容，导致出现了很多乱扣工资的现象，那么我们接下来就来了解一下劳动合同法扣工资标准。 一、劳动合同法的规定： 《最低工资规定》第三条：本规定所称最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付...
·因员工工作失误损失几十万公司可以辞退吗 因员工工作失误损失几十万公司可以辞退吗?因员工工作失误造成公司损失几十万的公司可以辞退，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，公司可以辞退员工的情形有：1、劳动者严重违反用人单位的规章制度的;2、劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;3、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;4、劳动者被依法追究刑事责任的;5、劳动...
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