单位解除合同程序是怎样的

单位解除合同程序是怎样的？用人单位招用员工的时候会签署一份劳动合同，如果后期因为单位改制，需要解聘部分员工时，单位要提前和员工沟通，并经过友好协商解除劳动合同。我国的劳动合同法赋予了双方解除劳动合同的权力，解除劳动合同要按照程序进行。那么单位解除合同程序是怎样的？下面我们就给您做个简单分析。
一、单位解除合同程序是怎样的？
1、解除劳动合同的提出：公司及员工均有权提出解除劳动合同;2、达成一致：双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见;3、工作交接：用人部门安排员工依照相关规定办理工作交接;4、结算薪资和经济补偿：在员工办理完毕工作交接后，财务科应当结算并支付该员工的薪资;如是公司方提出解除合同，还应当结算并支付该员工的经济补偿;5、劳动合同解除：完成上述流程后，劳动合同按双方约定解除;6、出具离职证明：在解除劳动合同时人力资源科出具解除劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;7、备案：对解除的劳动合同的文本原稿及原电子档案进行备案，至少保存二年备查。
二、单位解除劳动合同的情形有哪些？
1、用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。(劳动合同法36条)2、劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(劳动合同法39条)（1）在试用期间被证明不符合录用条件的;（2）严重违反用人单位的规章制度的;（3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;情形致使劳动合同无效的;（6）被依法追究刑事责任的。3、有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(劳动合同法40条)（1）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;（2）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。综上所述，经过双方友好协商，用人单位可以解除和员工的劳动关系。单位解除合同程序包括通知员工、协商、签署解除劳动合同协议、转移社保关系、结清工资、支付经济补偿金和出具解除劳动关系证明等。其中经济补偿金按照员工的工作年限计算，每增加一年多支付一个月的工资。

相关内容：

·合同法合同解除情形是怎么规定的
民法典合同解除情形是怎么规定的?(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明将不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理的期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。”二、合同解除的方式有哪些?①双方协议解除：当事人协商一致，可以解除合同。②单方约定解除...

·光伏发电购销合同范本是怎样的
光伏发电购销合同范本是怎样的？怎么写光伏发电购销合同？光伏发电是一种新型清洁无污染的发电方式。常规能源终究有耗尽的一天，而且我国的一次能源储量远远低于世界的平均水平。所以像光伏发电这种可再生能源急需开发。但是您知道光伏发电购销合同怎么写吗?下面我们就为您整理了一篇光伏发电购销合同范本。光伏发电购销合同范本根据《民法典》要求，为了确保光伏电站项目顺利完成，明确甲乙双方责任、权利和经济关系...

·买卖合同撤销权在什么情况下可以行使呢
买卖合同撤销权在什么情况下可以行使呢在实际生活中把手头拥有的房屋卖出去，即二手房买卖，需要签订房屋买卖合同，除了房屋买卖，还有车辆买卖，工艺品买卖，土地买卖等等各种买卖都要签订买卖合同，如果签订的合同是违背对方真实意愿的情况下签订的，受损害方可以对合同行使撤销权，那么买卖合同撤销权在什么情况下可以行使呢?问你解答。买卖合同撤销权在什么情况下可以行使呢纵观民法典对撤销权行使的规定，有以下...

·股权转让合同违约金怎么写？
股权转让合同违约金怎么写？在企业经营发展过程中，股权转让的事情时有发生，转让方和受让方应该签订一份内容完整的股权转让合同。为了防止股权转让一方违约，合同中应该明确违约金比例等。而违约条款是合同的必备条款，任何合同都要有这一条。那么股权转让合同违约金怎么写？下面我们简单给您做个介绍。一、股权转让合同违约金怎么写？违约金由双方自行协商后确定，法律上没有规定违约金的标准。但是，一般情况下，违约金的标准应...

·解除合同要给证明吗
解除合同要给证明吗? 一、用人单位解除劳动合同一定要出具证明用人单位应在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应写明劳动合同期限、解除或终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。劳动者应按照双方约定，办工作交接。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止...

·抵押典当合同应该怎么写? 典当行业是一个有着悠久历史的金融
抵押典当合同应该怎么写? 典当行业是一个有着悠久历史的金融行业，目前，很多地方还有典当公司。人们手头紧张的时候，可以持抵押物到典当公司借款，这也算是抵押贷款的一种方式。双方在办理抵押典当过程中，要签署一份书面合同。那么，抵押典当合同应该怎么写?下面我们通过一篇范文了解下。抵押典当合同出借人(抵押权人) (以下简称甲方) 抵押借款人： (以下简称乙方) 甲乙双方经充分协商，同意就下列房...

·合同生效需具备的要件有哪些？
合同生效需具备的要件有哪些？一、合同依法成立 1、订约主体存在双方或多方当事人。所谓订约主体是指实际订立合同的人，他们既可以是未来的合同当事人，也可以是合同当事人的代理人，订约主体与合同主体是不同的，合同主体是合同关系的当事人，他们是实际享受合同权利并承担合同义务的人。 2、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。所谓“依法”签订合同，是指订立合同要符合法律、行政法规的要求，由于合同约定的是当...

·居间合同纠纷报酬约定不明法律怎么规定
居间合同纠纷报酬约定不明法律怎么规定一、合同报酬约定不明确适用规定价款或者报酬不明确的，按照订立合同时履行地的市场价格履行;依法应当执行政府定价或者政府指导价的，按照规定履行。二、合同约定不明的合同的处理途径： 1、续约补救合同当事人之间能够达成一致意见的，可以订立新的补充协议以弥补原合同的不足。我国合同法就补充协议的次数并没有任何的限制，而设置这样的规定也是为了保障合同得以更好履...

·口头合同的缺陷？
口头合同的缺陷有哪些 1、口头协议，出现争议口说无凭; 2、虽签订书面合同，但合同条款存在问题，可能产生各种风险，常见的情形包括： (1)交货地点约定模糊，造成履约成本增加，或导致交易失败; (2)交货批次、时间约定不明确，可能导致货物积压;增加交易成本; (3)货物所有权转移或损失风险责任约定不明确，导致承担不必要的货损风险; (4)货物质量标准不明确，出现争议无法达成一致 (5)...

·运输合同双方当事人承担怎样的责任
运输合同双方当事人承担怎样的责任无论针对怎样的合同，当事人总是在享有一定权利的同时，也是需要承担相应义务的，而这里的义务其实也可以说成是当事人需要履行的一种责任。那就运输合同双方当事人来讲，究竟他们应该承担怎样的责任呢？我们一起在下文中进行了解。一、运输合同双方当事人承担怎样的责任(一)托运方责任：1、未按合同规定的时间和要求提供托运的货物，托运方应按货物价值的____%偿付给承运方违约金。2、由...

·从什么时候起合同开始生效
一般情况下，合同的内容是双方当事人的意愿的体现，而合同只有在生效后，才能对当事人产生约束力。那么，从法律的角度看，究竟从什么时候起合同开始生效呢?此外，在实践中，未成年人有权订立合同吗?如果你不清楚的话，可以跟随我们一起在下文中进行详细了解。一、从什么时候起合同开始生效按照合同法第44条规定“依法成立的合同，自成立时生效。”其中，合同的成立，是指双方当事人依照有关法律对合同的内容和条款进行协商...

·股权转让后原签订的租赁合同发生纠纷怎么处理？
公司一旦进行股权转让，办理手续并非您想象的那么顺利。在股权转让之前，一部分人肯定知道要签订租赁合同。在办理流程中如果发生纠纷，对于这种股权转让后原签订的租赁合同发生纠纷如何处理呢?请看我们在下文中的解答。一、什么是股权转让原签订的租赁合同纠纷呢? 企业以股权转让合同的方式进行股权转让是股权转让中最常见的情形。因此，绝大部分股权转让纠纷都属于合同纠纷。合同纠纷一般可分为合同效力纠纷和履行合同纠...