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被公司辞退怎么经济补偿

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用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

人力资源公司是中介吗？
人力资源公司是中介吗？是不是骗人的？一、人力资源公司是中介吗　　劳务中介一般情况下，属于民法的范畴。而人力资源公司则和《劳动法》，《劳动合同法》相关。　　在用工过程中，人力资源公司需要与劳动者签......

取消公司注册资本认缴制了吗
取消公司注册资本认缴制了吗?我国没有取消公司注册资本认缴制度，现在新公司法实行的注册资本就是认缴制度。公司法认缴资本制度的特点：一是减少投资项目审批，最大限度地缩小审批、核准、备案范围，切实落实企业和个......

发现装修公司转包怎么办
转包是违法的，可以要求承包单位改正或者报告建设单位要求其改正；对于拒不改正的，应当报请建设行政主管部门予以查处。承包单位对因转包工程或者违法分包的工程不符合规定的质量标准造成的损失，与接受转包或者分包......

注册公司法人需要到场吗？
一、注册公司法人需要到场吗注册公司如果法定代表人没有出具授权委托书(公证的)，需要本人亲自到工商局办理登记手续。《中华人民共和国企业法人登记管理条例施行细则》第二十五条　经登记主管机关核准登记......

公司缴纳五险一金比例是什么
五险一金我们都知道对于我们来说是非常重要的，一旦我们遇到相关困难时，我们就可以利用五险一金得保障，以减少我们的损失，降低了很多事情的风险，当我们在工作中受了伤并且确认为公伤，就可以用工伤保险来治病，五......

一、没与公司签合同可随时辞职吗?
一、没与公司签合同可随时辞职吗?没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。......

怎样设立子公司子公司如何设立
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有限责任公司的股东之间转让股份要其它股东的同意吗？
有限责任公司的股东之间转让股份要其它股东的同意吗？有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。不需要其他股东同意，公司法对此没有规定需要通知替他股东，但是股权转让办理变更登记时是需要原股东......

集团成立财务公司的条件有哪些
集团成立财务公司的条件有哪些一、集团成立财务公司的条件根据《企业集团财务公司管理办法》的规定，申请设立财务公司的企业集团应当具备下列条件：1、符合国家的产业政策;2、申请前一年，母公司的注册资本金不低于......

企业知识产权贯标是什么?
企业知识产权贯标是什么意思国家要求我国境内的企业，对于内部员工必须全面贯彻落实国家规定的企业知识产权的管理规范，这也体现了国家在各个方面对于知识产权的高度关注。并且对于企业本身的经营来说，贯彻落实知识......