·工程结算的作用有哪些？ 工程结算的作用有哪些？ ?一、工程结算的作用 工程结算是工程项目承包中的一项十分重要的工作，主要表现为以下几方面： (1)工程结算是反映工程进度的主要指标。在施工过程中，工程结算的依据之一就是按照已完的工程进行结算，根据累计已结算的工程价款占合同总价款的比例，能够近似反映出工程的进度情况; (2)工程结算是加速资金周转的重要环节。施工单位尽快尽早地结算工程款，有利于偿还债务，有利于资金回笼...
·房屋施工面积应当如何计算？ 房屋施工面积应当如何计算？ 建筑面积是指建筑物外墙(柱)勒脚以上各层外围水平投影面积之和，包括阳台、挑廊、地下室、室外楼梯等。公摊面积指商品房销售中应分摊计入销售面积的商品房中公共建筑空间的面积。建筑面积=套内建筑面积 公摊面积。公摊面积=公摊系数*套内建筑面积 公摊系数=总公共分摊面积/(套内建筑面积*总套数) 套内建筑面积=套内使用面积 墙体面积。 建筑面积的计算规则 1.性结构的单层房屋,按...
·选择江岸区工伤鉴定机构的优势在哪 关于工伤，国家规定的是先需要到指定的机构进行诊断和治疗，在伤情得到稳定的控制之后可以向有关机构提出申请进行伤情的鉴定，所以在工伤之后需要清楚申请工伤鉴定的流程。同时，对于鉴定机构的选择也要有区别，要选择权威的鉴定机构，因为权威的鉴定机构的鉴定结果可以确保其正确性，并在审核的过程中具有积极的作用。那么选择江岸区工伤鉴定机构的优势在哪，作为工伤鉴定的机构，与其他的鉴定机构有什么不同。 一、工伤鉴定...
·无固定期限解除劳动合同赔偿标准怎么计算 无固定期限解除劳动合同赔偿标准怎么计算?经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。劳动者有下列情形之一的，用人单位都可以随时随地解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三...
·单位不开解除劳动合同怎么办 单位不开解除劳动合同怎么办理 单位如果不开具解除劳动合同的证明的话可以到当地的劳动部门进行投诉，按照劳动合同法的规定，在职工或者公司提出解除劳动合同之后，出具解除劳动合同的证明这本身就是公司应尽的义务，不仅如此，解除劳动合同证明书当中的条款必须符合双方解除劳动合同的实际原因才行。 如果劳动者按照《劳动合同法》规定，提前30天申请辞职，而且按公司人事部规定办理离职手续，那么公司必须开具解除劳动合...
·职业病不是在现在的公司工作引起的，还能享受 职业病不是在现在的公司工作引起的，还能享受 ?在一些情况下，职业病还是相对较为隐性的。一个劳动者在先前公司上班的时候，受工作环境等影响可能就埋上了职业病病根，之后跳槽到下一家公司的时候才诊断出职业病，这样子的话，由于社保关系都在现在的公司，但病因不是由这个公司导致，而且已经跟原公司断绝了劳动关系，那么有员工会担心会无法享受职业病待遇。 其实，在这种情况中，你还是不用太过担心的，只要是患有职业病...
·公司如何辞退45岁员工? 公司如何辞退45岁员工?职工没有达到法定退休年龄，用人单位以年龄为由解除合同没有法律依据，属于违法解除劳动合同。用人单位违法解除合同的，职工要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;职工不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当经济补偿金二倍即本单位工作年限每年两个月工资支付赔偿金。《劳动合同法》第四十六条规定，用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动...
·申请劳务仲裁处理 申请劳务仲裁处理 (一)申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项： 1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和联系电话，用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; 2、仲裁请求和所根据的事实、理由; 3、证据和证据来源，证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由仲裁...
·垫资建筑工程合同怎么写？有哪些 垫资建筑工程合同怎么写？有哪些内容？ 垫资建筑工程合同 甲方： (以下简称甲方) 乙方： (以下简称乙方) 依照《民法典》、《建筑安装工程承包合同条例》等相关法律、法规，本着诚实守信、互惠互利、公平、公正的原则，经甲、乙双方友好协商就建设工程施工有关事项签订如下条款： 一、工程名称： 二、工程地点： 三、工程项目：总建筑面积约 平方米( 栋楼)。 四、进场时...
·上海10级工伤鉴定标准2023是什么？ 近年来由于法律的不断普及，大众的法律意识越来越强。劳动者的维权意识也不断增强。在面对工伤时，劳动不再选择沉默，而是积极挺身，运用法律的武器，为自己争取到应有的赔偿。那么有关上海10级工伤鉴定标准2017你又了解多少呢?下面跟我们一起来看看。 一、各级工伤鉴定标准 1、一级工伤鉴定标准 一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，...
·一、简易解除劳动合同书需要包含什么内容? 一、简易解除劳动合同书需要包含什么内容? 简易解除劳动合同书需要包含的内容有：用人单位以及劳动者双方的基本信息;甲方需要向乙方支付的赔偿金项目以及金额;赔偿金支付的约定时间;离职手续以及社保公积金的转移手续办理;对于违约情况的说明;对于法律纠纷进行说明;落款等内容。 二、劳动合同解除的概念是什么 劳动合同解除，是指在劳动合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示...
·工伤鉴定后停发工资对吗？ 工伤鉴定后停发工资对吗？ 只要存在事实劳动关系，就可以申请工伤鉴定。工伤期间是有工资的。并不是一定要有劳动关系证明，您的工卡、考勤表、工资卡之类的都可以证明事实劳动关系存在。对于这样的企业您还可以要求双倍工资的赔偿。《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
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