企业有哪些

企业有哪些民事责任能力一、企业有哪些民事责任能力
企业法人超范围经营的，除违背法律规定的禁止性经营、限制性经营和特许性经营的外，其所签订的合同有效。企业法人对它的法定代表人和其他工作人员的经营活动承担民事责任。国家机关及其工作人员在执行职务中，侵犯公民、法人合法权益的，应当承担民事责任。
对法人工作人员履行职务过程中的侵权行为、犯罪行为造成的损失，法人应否承担责任应依具体情况而定：如果不知具体侵权行为人或具体犯罪人，应由法人承担为宜;如果具体侵权行为人或犯罪人十分确定，且侵害财产仍在或具有清偿能力，应由行为人或犯罪人承担责任为宜。
法人以自己的名义和自己的独立财产独立承担责任，但是，一些不法行为人通过滥用法人的独立人格和有限责任损害债权人利益，如：
(1)、利用一个公司借款，然后将该公司的财产转移给另一家公司。
(2)、恶意利用公司法人的独立人格设立子公司，以子公司的名义对外借款，母子公司财产混同，子公司无力还款时，母公司以公司人格独立为由拒绝承担责任。
(3)、母公司利用自己的决策，指使子公司向外借款，在子公司无力还款时，母公司拒绝承担责任，对此，司法实践中采用否认法人人格的理论，允许债权人直接向股东提出请求，排除公司法人的独立人格障碍，债权人的这种直索责任属于民事责任。
二、哪些人是限制民事责任能力人
《民法通则》第十二条：十周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人，可以进行与他的年龄、智力相适应的民事活动;其他民事活动由他的法定代理人代理，或者征得他的法定代理人的同意。
第十三条：不能完全辨认自己行为的精神病人是限制民事行为能力人，可以进行与他的精神健康状况相适应的民事活动;其他民事活动由他的法定代理人代理，或者征得他的法定代理人的同意。
根据以上法律规定，限制民事行为能力人有两种：
1、十周岁以上未满十八周岁的未成年人。其中十六周岁以上未满十八周岁的未成年人，以自己的劳动作为主要收入来源的，是完全民事行为能力人。
2、不能完全辨认自己行为的精神病人，主要是指间歇性精神病人。其中间歇性精神病人在未发病、其精神状况正常时为完全民事行为能力人。
限制行为能力人主要是根据公民的意识能力或者智力状况确定的，一种从年龄上推断公民的心智尚未发育成熟，因此规定10~18周岁的未成年人为限制民事行为能力人;另一种是因为患有精神病而导致的意思能力受限制。
身体有缺陷的残疾人不是限制行为能力人，因为即使其身体有缺陷，并不影响其正常的思维意识，除非其年龄在10~18周岁或者患有间歇性精神病。
企业的民事责任能力自其设立之时开始，终止于其破产清算后，是有一定时间限制的。而具体有哪些民事责任能力，我们已经在上文中作出了介绍。要是你对此还有疑问的话，可以直接来电咨询我们的在线律师。

相关内容：

·企业对外签订合同注意事项有哪些
企业对外签订合同注意事项有哪些公司对外签合同要注意什么?合同签订时的风险主要有两方面，一是内容风险;内容风险是指合同的内容须符合法律规定，不得违反法律、行政法规的强制性规定。违反的当然的、自始的归于无效。二是程序风险。程序风险指的是合同形式不齐全从而导致合同无效或者隐藏着法律风险。一、重视合同形式合同形式包括书面形式、口头形式和其他形式。法律、法规或者双方约定采用书面形式的，则应以书面形式...

·对于有限公司法人年龄有什么要求吗
对于有限公司法人年龄有什么要求吗？公司法人是要有独立的资产和具有独立承担民事权利，而公司法人代表是要根据公司章程决定，两者是两个完全不同的职务。公司法定代表人是有权利代表公司处理民事权利的，那么对于有限公司法人年龄有什么要求吗,下面我们带领您来了解一下这方面的知识。一、公司法人年龄到几岁有没有限制? 开办公司，对法人的年龄没有上限规定。根据规定，担任公司法定代表人的，应该是具有完全民...

·公司合并分立的方式及程序
公司合并分立的方式及程序当生意越做越大时可能就会面临公司的合并与分立，不管是哪一种老板的收益都在不断增加，同时其责任也在不断加大。这是一个极其重要的过程，一步走错以后解决起来就会变得十分麻烦，一个正确的方式不管怎样都是一个良好的开端，我们今天就来为您解析一下公司合并分立的方式及程序。一、公司合并的方式及程序（一）公司合并的方式： 1、吸收合并。一个企业合并另一企业，被合并方注销，合并...

·国有企业改制上市流程该怎么做
国有企业改制上市流程该怎么做国有企业在您的眼里好像是非常正规的，一层不变的。国有企业在发展的时候，能够稳步的不断地发展到今天，肯定也是在不断地进行整改的。国有企业进行改制的时候，通常来说要比普通的民营企业麻烦一点。毕竟国有企业的改制事关重大，那么，国有企业改制上市流程该怎么做呢? 一、国有企业改制上市流程该怎么做? 1、整体改制的模式整体改制上市，一种方式是即将国有企业整体进行股份制改造，使其符合...

·一个人能做几家公司法人代表吗？
一个人能做几家公司法人代表吗？《公司法》第六十一条规定：“董事、经理不得自营或者为他人经营与其所任职公司同类的营业或者从事损害本公司利益的活动。”因此，如果是同类的营业则不得经营;如果不是同类的营业则不受此限。二、公司法对股东分红规定公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十五条的规定分配;股份有限公司按照股东持有的股份比例分配，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外...

·减少了公司注册资本之后会有什么后果
减少了公司注册资本之后会有什么后果对于一个公司而言，资本的是它进行运行的基础条件及基本前提，资本的多少也在一定程度上会它的发展前景甚至战略目标的实现。那么一个公司的注册资本应该是多少呢?现实中可能出现公司注册资本减少的情况，那在减少了注册资本之后会有什么后果呢?我们一起通过下文进行了解吧。减少了公司注册资本之后会有什么后果资本不变原则，是公司关于资本的基本原则。但是，资本不变原则也不是绝对的，它是...

·公司非法集资标准2023年是怎么处罚的？
公司非法集资标准2023年是怎么处罚的？一、公司非法集资标准是怎么处罚的？存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。二、非法集资的特...

·一人有限公司法人可以不是股东吗
一人有限公司法人可以不是股东吗可以不是股东。二、同时是一人有限责任公司的股东和法人代表，可以吗可以的。一人有限责任公司也简称“一人公司”、“独资公司”或“独股公司”，是指由一名股东(自然人或法人)持有公司的全部出资的有限责任公司，组织机构比较简单。《公司法》规定“一个自然人只能投资设立一个一人有限责任公司。该一人有限责任公司不能投资设立新的一人有限责任公司。一人有限责任公司不设股东会;一人有限责任...

·职业年金和企业年金的区别是什么？
随着我国的发展，公民在社会中，在国家中的地位是及其重要的，国家也为公民提供了许多促进公民生活水平提高的福利，而在众多福利中，也有一些会让人混淆，接下来会告诉您职业年金和企业年金的区别。为您解答。一、什么是职业年金和企业年金? 职业年金在中国是指公职人员基本养老保险之外的补充养老保险;职业年金在国外简称企业补充养老保险，是指公职人员补充养老保险。企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老...

·新《公司法》改选董事长的流程是怎么样的？
新《公司法》改选董事长的流程是怎么样的？一、董事长改选流程董事会的换届选举由公司的章程作出规定。具体步骤： 1、提出候选人。候选人是职工的，需要通过职工代表大会选举产生。 2、召开股东大会，进行投票表决。 3、将投票选举的新董事会成员进行公示，接受群众的监督。 4、公示期结束，进行任命。《公司法》第四十五条　有限责任公司设董事会，其成员为三人至十三人;但是，本法第五十一条另...

·重大事项公司法包括哪些？
重大事项公司法包括哪些？公司法是一种民事法律规范，一般的与其他经济主体之间建立经济往来，都是由公司的董事长或者是总经理进行的，但是若涉及到重大事项，则必须要以召开股东大会，通过决议之后，才能具体落实，那么，根据法律规范，重大事项公司法包括哪些? 一、公司法重大事项包括哪些? (一)公司的经营方针和经营范围的重大变化; (二)公司的重大投资行为和重大的购置财产的决定; (三)公司订立重要...

·集团公司与分公司的合同可以签订吗？
集团公司与分公司的合同可以签订吗?不可以签订合同，分公司是没有单独签合同的权利的，分公司虽然不是独立的法人，但是一般也是领取营业执照了的，可以在总公司的授权范围内从事经营活动，可以对外签订合同。而且可以自己的名义对外签订合同，就是并不一定需要盖总公司公章，可以盖分公司自己的公章。二、设立分公司应该提交的材料包括哪些?1、《企业设立登记申请书》《企业设立登记申请表》、《投资者名?》、《企业负责人登记...