公司要孕妇主动离职是否需要支付补偿金

公司要孕妇主动离职是否需要支付补偿金?公司无故让孕妇主动离职的话是需要支付补偿金，《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定：女职工在孕期期间，用人单位解除劳动合同。根据该规定，公司要求职工离职违反劳动合同法的规定，可以不予理会。如果公司要解除劳动合同，可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。二、公司可以辞退孕妇的情形有哪些?员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同：(一)在试用期内被证明不符合录用条件;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度;(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害;(四)被依法追究刑事责任。有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知员工本人：(一)员工患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;(二)员工不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议。但用人单位未提前30日通知员工的，应当支付该员工当年一个月月平均工资的补偿金。在公司有正当理由的情况下，就算是孕妇怀孕了也可以让当事人离职。就比如说怀孕以后，孕妇本人无缘无故的违反公司的劳动纪律，对公司来讲是可以直接开除的，可是，公司让职工离职的原因仅仅就是怀孕了，这么做已经严重违反法律制度。

相关内容：

·小公司股权转让流程有哪些
小公司股权转让流程有哪些小公司股权转让的流程有哪些 (一)目标公司情况调查注意事项： 1、应当查清目标公司的股权结构、资产状况、负债状况、欠税情况、或有负债等情况。特别应当注意的是，目标公司因为对外担保而形成的或有负债并不反映在资产负债表中。 2、还应当查清目标公司章程的内容，尤其要注意章程中对股权转让的限制性规定。一般情况下受让方应当与出让方共同聘请律师事、会计师、资产评估师等中介机构...

·新公司法司法解释三是如何规定股东抽逃出资的
新公司法司法解释三是如何规定股东抽逃出资的股东出资是指股东(包括发起人和认股人)在公司设立或者增加资本时，为取得股份或股权，根据协议的约定以及法律和章程的规定向公司交付财产或履行其他给付义务。1、《公司法》司法解释三是如何规定股东抽逃出资的?(1)公司成立后，公司、股东或者公司债权人以相关股东的行为符合下列情形之一且损害公司权益为由，请求认定该股东抽逃出资的，人民法院应予支持：A、将出资款项转入公...

·北京市集团公司成立条件是什么?
北京市集团公司成立条件是什么？集团公司是以资本为纽带成立起来的共同行动的一系列公司，一般来说集团公司拥有许多生产和经营机构，规模庞大、财力雄厚。集团公司实际上就是拥有许多下属公司的一个集体公司，因此集团公司的成立条件也非常严格，北京市集团公司成立条件是什么? 一、北京市集团公司成立条件是什么? (一)不加行政区划名称的集团： 1、企业集团的母公司注册资本5000万以上，至少拥有5家子公司...

·根据公司法的规定有限责任公司设立的条件是什么？
年轻人在创业的时候，很多人都会选择设立公司，而最为常见的就是设立有限责任公司了，但是我们也要注意，设立有限责任公司并不是您想象的那么简单，只要有资金就可以了，还必须满足设立的条件才行，那么您知道根据公司法的规定有限责任公司设立的条件是什么呢?请看下面介绍。 1、发起人符合法定的资格，达到法定的人数。发起人的资格是指发起人依法取得的创立股份有限公司的资格。股份有限公司的发起人可以是自然人，也可以是...

·保安公司法人具备6条件是哪些？
保安公司法人具备6条件是哪些？随着现在城市的发展，城市人口越来越多，对于城市的治安管理也要加强，同时在小区的保安管理工作也要做好，这时就需要保安公司了。但是保安公司的成立也是有一定的条件的，其中保安公司的法人代表也要有一些条件，那么，保安公司法人具备的条件是哪些？一、办理条件设立保安服务公司条件： (一)有符合国家法律、法规和政策规定的名称、章程、组织机构和服务范围; (二)有符合国家...

·大家都知道，营业执照对一个企业而言十分的重要，毫不夸张的说，
您都知道，营业执照对一个企业而言十分的重要，毫不夸张的说，营业执照就相当于一个人的身份证。因为一个企业要想开始正当营业，必须先拥有营业执照。那么，苏州办理营业执照流程是什么？办理的时候又需要什么材料呢?接下来我们将为您详细的介绍一下苏州办理营业执照流程及其相关的问题。一般来说营业执照办理流程就以下几步。一、营业执照办理流程： 1、名称预先核准通知； 2、银行验资； 3、会计师事务所出具《...

·什么是公司法人人格否认制度?
什么是公司法人人格否认制度公司法人人格否认制度在英美法系称为揭开公司面纱制度，大陆法系里面如德国、法国则称为直索制度，直索指“法人在法律上独立性的排除，假设其独立人格不存在情形”其法律概念为：当股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益时，通过揭开公司法人这层面纱，了解公司法人面纱背后的股东的法律责任。这一制度在《公司法》第20条第三款作了明确规定。这一制度是新公司法...

·谨慎拘留公司法人代表有何规定？
谨慎拘留公司法人代表有何规定？您都知道如果公司当中有事务是需要根据法人来进行解决的，当然如果遇到一些法律上面的问题也是需要法人来解决。一般请款下公司如果有违反我们国家法律的情况是需要法人来进行承担的。那么谨慎拘留公司法人代表方面规定有什么?下面本站我们就为您详细介绍。谨慎拘留公司法人代表有何规定? 法人代表因工作和职务原因可能被刑事拘留的情况，一般是涉嫌职务犯罪或者单位犯罪而需要接受刑事...

·有限合伙企业的特征是什么
有限合伙企业的特点有哪些第一、有限合伙企业由普通合伙人和有限合伙人组成，普通合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任，有限合伙人以其认缴的出资为限对合伙企业债务承担有限责任。第二、有限合伙企业由二个以上五十个以下合伙人设立;但是，法律另有规定的除外。有限合伙企业至少应当有一个普通合伙人。第三、有限合伙人仅能以劳务以外的货币、实物、土地使用权、知识产权、或其他财产权利出资。第四、有限合伙企业的事务由合伙...

·最高院公司法解释关于股东知情权的规定是什么?
最高院公司法解释关于股东知情权的规定是什么？股东是公司的投资人，对公司拥有所有权，但是不是等于拥有所有的权力呢，对于公司的经营生产、财务收支和利润盈亏等情况，关系到作为投资人的股东的切身利益，因此，据常理，股东知悉和了解这些公司信息是正当的需要，那么法律是否支持，最高院公司法解释关于股东知情权的规定是什么呢?下面我们就为您详细介绍最高院公司法解释关于股东知情权的规定是什么最高院公司法解...

·根据我国法律规定上市公司法人亲戚是否需要调查信息？
根据我国法律规定上市公司法人亲戚是否需要调查信息？在当代这个社会，亲戚是我们生活中非常重要的角色，在我们的现实生活中，经常可以看到那种佳通企业，企业中的员工大多数都具有亲戚关系，但是实际上很多人对此并不是十分了解，比如说根据我国法律规定上市公司法人亲戚是否需要调查信息？那么，接下来我们将为您详细的介绍一下相关的知识。一、根据我国法律规定上市公司法人亲戚是否需要调查信息？不需要。法人代表和法定代...

·侵犯企业名称权的主体是怎么规定的
侵犯企业名称权的主体是怎么规定的一、侵犯企业名称权的主体是怎么规定的? 凡是具有民事行为能力的自然人、单位或者其他组织，都可以成为侵犯企业名称权的主体。侵犯企业名称权应当承担以下法律责任： 1、民事责任。企业名称权首先是一种民事权利，所以，侵犯名称权的行为首先应当承担停止侵害、赔礼道歉和消除影响等民事责任。如果侵权行为给权利人造成损失的，侵权人还应当赔偿被侵权人因该侵权行为所遭受的损失。但...