我国公司法的投票制度当中的累计投票是怎么规定的

在公司当中投票有的时候是为了争取某一项决策能够获得股东或者大多数职工的同意，其实在民营企业当中，所谓的投票也就是主要争取那些高层管理人员的意见的，当票数明显没有达到一定数额的情况下肯定该项决策暂时是不能够通行的。那么，我国公司法的投票制度当中的累计投票是怎么规定的?
一、我国公司法的投票制度当中的累计投票是怎么规定的?
新公司法第106条规定：“股东大会选举董事、监事，可以根据公司章程的规定或者股东大会的决议，实行累计投票制。本法所称累计投票制，是指股东大会选举董事或者监事时，每一股份拥有与应选董事或者监事人数相同的表决权，股东拥有的表决权可以集中使用。”与之形成对比的是原公司法采用的直接投票制，指在行使股东会表决权时，针对某一项决议，股东只能将其持有股份代表的表决票数一次性直接投在这些决议上，它体现的是一种由大股东控制公司的权利义务对等的理念。累积投票制则允许股东可以将其在选举每位董事或监事上的表决票数累加，即股东的总票数为其持有股份决定的表决权票数乘以须选举的董事或监事的人数，股东可以选择将总票数集中投予某一位或几位候选人名下。这两种投票制均以“同股同权”、“一股一权”为基础，但在表决票数的计算和具体投向上存在根本差异。
二、累计投票制的积极作用：
1、它通过投票数的累积计算，扩大了股东的表决权的数量。累积投票制的目的就在于防止大股东利用表决权优势操纵董事的选举，矫正“一股一票”表决制度存在的弊端。按这种投票制度，选举董事时每一股份代表的表决权数不是一个，而是与待选董事的人数相同。股东在选举董事时拥有的表决权总数，等于其所持有的股份数与待选董事人数的乘积。2、它通过限制表决权的重复使用，限制了大股东对董事、监事选举过程的绝对控制力。投票时，股东可以将其表决权集中投给一个或几个董事候选人，通过这种局部集中的投票方法，能够使中小股东选出代表自己利益的董事，避免大股东垄断全部董事的选任。
三、公司法累积投票制的特点
累积投票权是一种表决权。它是上市公司股东大会在投票表决一些重要事项时，实践中主要是在选举董事或监事时，给予全体股东的一种与表决公司的其他一般事项所不同的特别表决权利。这种权利的特别之处主要表现在：表决权的数额。在实行累积投票时，股东的表决权票数是按照股东所持有的股票数与所选举的董事或监事人数的乘积计算，而不是直接按照股东所持有的股票数计算。简单地说，股东的表决权票数等于股东所持有的股票数乘所选举的董事或监事人数。实际上，我国公司法的投票制度现在已经沿用了新公司法当中的相关规定，新公司法取代了原来的公司法当中的直接投票制度，现在如果真要举行股东大会的话都是使用的累计投票，累计投票主要是限制了一些大股东的绝对权力，避免这些大股东自己一个人的意见就代表了其他股东的真实想法的这种情况。

相关内容：

·分公司是可以单独签订合同的吗？
分公司是可以单独签订合同的吗?分公司是可以单独签订合同的，分公司是总公司的分支机构，在财务、经营管理上隶属于总公司，无独立的法人资格，一般情况下是有总公司来对外承担责任的。1、分公司可以单独对外签订合同，但是一般需要总公司的签字，分公司对外不承担责任，由总公司来承担。第三人与分公司签订合同的，总公司承担连带责任。2、实践中，为了减少麻烦，总公司可以授予分公司一定的权利来签署合同，这样在总公司授权范...

·公司注册资本新公司法规定了认缴制吗
公司注册资本新公司法规定了认缴制吗？新公司法修改了创立新公司的注册资本条件，将原本的实缴改为了认缴制，也取消了最低注册资本，这使得创业的门槛降低了，加大了人们创立公司的积极性。认缴是股东书面作出注册资本的承诺，但无需及时缴纳，只要在公示后，约定期限内凑集即可。对于注册资本新公司法规定了认缴制吗？以下是相关问题的解答：新公司法注册资本认缴制（一）注册资本登记制度改革的具体内容有哪些？ ...

·分公司有单独签订合同的资质吗？
分公司有单独签订合同的资质吗?1、有营业执照的分公司A、合同效力：分公司虽然不具备独立的法人资格，但是依照法律的规定进行登记，取得了营业执照，具备了经营经格，可以以自己的名义签订经济合同，但一般要在公司的授权范围内进行，司法实践中一般不会因为是分公司签订的合同而认定无效。当然，为保证合同的履行，在与分公司签订合同之时，第三人可以要求加盖公司印章，或在合同未履行前，要求公司进行追认。(有人认为：合同...

·外资企业法实施办法具体有哪些？
中国是一个人口大国，同时也是一个消费大国，因此中国市场历来是外资企业的最佳选择，但是我国对于外企业的入驻是有要求的，毕竟要是对中国人民有伤害或是对中国发展不利的，我国是坚决拒绝的，那么外资企业法实施办法具体有哪些呢？一、外资企业法实施办法和依据有哪些？（一）外资企业法根据《中华人民共和国外资企业法》的规定，制定本实施细则。（二）外资企业受中国法律的管辖和保护。外资企业在中国境内从事经营...

·合伙企业法实施条例
合伙企业法实施条例在当今社会，市场经济竞争颇为激烈，企业与企业之间的兼并斗争和合伙结盟也成为了社会经济的一种发展趋势。而这种发展趋势有着不稳定性，容易给市场经济的发展带来消极的影响，为此我国有关部门专门制定了合伙企业法，以此来规范市场经济的秩序。那么，合伙企业法实施条例的具体内容有哪些呢?来为您解答。合伙企业法实施细则第一章总则第一条　为了规范合伙企业的行为，保护合伙企业及其合伙...

·最高人民法院关于公司法解释四的要点是什么?
最高人民法院关于公司法解释四的要点是什么？2017年9月份，最高法关于公司法的解释四正式出台并实施，其中以开展公司治理和保护股东的合法权益为重点，对决议的效力问题、如何保护股东的知情权、利润分配的责任和权力等方面进行了解释，那么，最高人民法院关于公司法解释四的要点具体是什么呢? 一、完善决议效力的瑕疵诉讼制度创设了公司决议不成立之诉是解释的一大亮点。召开股东会或者股东大会、董事会会议，就公司经营...

·我们在企业中上班
我们在企业中上班，不再像以前一样，毕业后进行分配或者是顶替上岗，在一家单位从年轻干到退休。现在，员工在不同的平台中跳槽是一件非常正常的事情。离职员工再入职可以约定试用期吗？这个是不可以的，如果员工重新返回公司，企业不能再约定试用期，今天我们带您了解一下。一，离职员工再入职可以约定试用期吗？员工在同一用人单位离职后重新入职的，如果过去约定过试用期，那么不能再约定试用期;如果过去没约定过试用期，那么可...

·刚到公司入职不签合同吗
很多员工刚进公司时，公司并不给签订相关的合同，为了以后可以摆脱一些麻烦。可是，劳动合同是对员工的一份保障，员工应该了解相关方面的法律法规，才是对自身权益的保护。那么刚到公司入职不签合同吗？下面是的我们带来的介绍。不签订劳动合同的情形主要有两种： (1)存在事实劳动关系，但是用人单位故意不签订劳动合同； (2)劳动合同到期后，用人单位故意不及时续订劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个...

·企业上市的好处都有哪些？
企业上市的好处都有哪些？一、企业上市的好处都有哪些? 1、借助资本市场促进公司持续发展财务管理理论认为，企业的增长速度受到其现有资源制约，要保持持续快速的发展，必须要有足够的资金投入和完善的财务规划与公司的战略目标相适应，缺乏资金支持的爆发式发展难以长久。因此，实力雄厚的跨国公司多为上市公司。企业发展到一定阶段，具备一定条件后，为谋求更快发展，必然通过上市进入资本市场，由单一的产品经...

·公司股东享有的权利有哪些？
公司股东享有的权利有哪些？一、公司股东享有的权利有哪些 1、股东身份权依据《公司法》规定股东应当重视股东名册的登记和工商登记，这些是主张股东权利的直接证据。 2、参与重大决策权公司章程还可以规定股东会享有的其他职权，比如就公司向其他企业投资或者为他人提供担保，特别是公司为公司股东或者实际控制人提供担保作出决议等。 3、选择、监督管理者权现代企业制度实行所有权和经营权的适度分离...

·分公司签署业务合同的权限受到总公司的限制吗？
分公司签署业务合同的权限受到总公司的限制吗?分公司签署业务合同的权限受到总公司的限制，根据《公司法》14条，“公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。”因此，分公司领取营业执照后，具备一定的经营资格，其在总公司授权范围内依法缔结的合同，在司法实践中通常不会被认定为无效。二、与分公司签订合同注意的地方有哪些(一)、若分公司...

·企业融资利息大致区间在多少
企业融资利息大致区间在多少？企业可能会由于资金无法到位而导致经营发生困难，对于企业来说，应及时解决这个问题，否则企业有可能会面临倒闭。而企业融资的方式较多，但无论哪种融资方式，都需要支付给对方一定的利息。那企业融资利息大致区间在多少?我们和您一起来了解一下。一、企业融资利息大致区间在多少? 企业融资融券利率一般是8.6%左右，利息的计算方式为：计息周期是360天还是天，是否按月或者按季收息，在券...